杭州失業(yè)登記時(shí)限

失業(yè)人員應當在終止或解除勞動(dòng)合同之日起60日內，辦理失業(yè)登記。

未及時(shí)辦理失業(yè)登記的失業(yè)人員，按下列規定處理：

1.無(wú)正當理由的，視同已重新就業(yè);

2.失業(yè)人員與用人單位因終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系、參加社會(huì )保險等產(chǎn)生勞動(dòng)爭議，在申請勞動(dòng)爭議仲裁或者提起訴訟期間，暫緩辦理失業(yè)登記或者領(lǐng)取失業(yè)保險金。待勞動(dòng)仲裁裁決或者法院審理終結后60日內，按規定辦理失業(yè)登記或者申請領(lǐng)取失業(yè)保險金。對超出期限登記的人員，視同已重新就業(yè);

3.因被判刑收監執行或者被勞動(dòng)教養，而被用人單位解除勞動(dòng)合同的失業(yè)人員，可以在其刑滿(mǎn)、假釋、勞動(dòng)教養期滿(mǎn)或者解除勞動(dòng)教養之日起60日內，申請領(lǐng)取失業(yè)保險金。因被判刑收監執行或者被勞動(dòng)教養而停止領(lǐng)取失業(yè)保險金的，可以在其刑滿(mǎn)、假釋、勞動(dòng)教養期滿(mǎn)或者解除勞動(dòng)教養之日起60日內申請恢復領(lǐng)取失業(yè)保險金。對超出期限登記的人員，視同已重新就業(yè)。

一次失業(yè)登記的有效期限為6個(gè)月，在有效期滿(mǎn)后仍然符合失業(yè)登記條件的失業(yè)人員，應當重新辦理失業(yè)登記。