想要了解更多關(guān)于如何計算養老金的知識，請看下面的介紹。
鑒于很多人對養老金特別是如何計算不大了解，小編通過(guò)這篇文章給出了關(guān)于養老金計發(fā)辦法是什么的說(shuō)明，希望能夠幫助到大家解決問(wèn)題。
基本為職工退休前1年、2年……n年的繳費工資
C1、C2……Cn為職工退休前1年、2年……n年的全市職工年平均工資
n為企業(yè)和職工共同繳費的實(shí)際繳費年限
H為全部繳費年限
提前退休人員養老金計發(fā)辦法
男職工滿(mǎn)50周歲、女職工滿(mǎn)45周歲，因病或非因工致殘，經(jīng)市勞動(dòng)鑒定委員會(huì )鑒定為完全喪失勞動(dòng)能力的，且繳費符合規定年限的，可按規定辦理提前退休。在核定其基本養老金時(shí)，按正常退休年齡，即男滿(mǎn)60周歲(特殊工種55周歲)、女干部55周歲、女工人50周歲(特殊工種45周歲)，每提前1年(滿(mǎn)12個(gè)月為1年)，基本養老金減發(fā)2%。其計算公式為：
基本養老金=[基礎養老金+過(guò)渡性養老金(含調劑金)]×(1-提前退休年限×2%)+個(gè)人帳戶(hù)養老金
提前退休人員達到正常退休年齡后，基本養老金不再重新計算。
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