工傷是勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中遭受的傷害，受法律有關(guān)工傷的規定保護，但我們知道在治療期間會(huì )產(chǎn)生一定的費用，也會(huì )涉及一定的稅費。那么，工傷醫療費是否應納稅？不是每個(gè)人都清楚。下面小編就以下內容為您解答，希望對您有所幫助。

2、本通知第一條所稱(chēng)的工傷保險待遇，包括工傷職工按照《工傷保險條例》(國務(wù)院令第586號)規定取得的一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、工傷醫療待遇、住院伙食補助費、外地就醫交通食宿費用、工傷康復費用、輔助器具費用、生活護理費等，以及職工因工死亡，其近親屬按照《工傷保險條例》(國務(wù)院令第586號)規定取得的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金等。

3、本通知自2011年1月1日起執行。對2011年1月1日之后已征稅款，由納稅人向主管稅務(wù)機關(guān)提出申請，主管稅務(wù)機關(guān)按相關(guān)規定予以退還。

所以，工傷中領(lǐng)取的醫療費不需要交納個(gè)人所得稅。

二、公司申報工傷及報銷(xiāo)工傷醫療費用流程

1、公司經(jīng)營(yíng)管理部在接到公司員工受傷的消息后，要核對該員工是否在公司參保社保，在確認參保后則要在受傷害人受傷后的24小時(shí)內及時(shí)將人工傷員姓名、醫保編號、受傷時(shí)間、受傷部位及就診治療醫院名稱(chēng)上報給XX市醫保中心工傷科進(jìn)行登記入檔。如超過(guò)24小時(shí)報案，醫保中心不再予以受理;

2、工傷人員治療完畢，我部門(mén)填報《職工工傷事故報告書(shū)》、《工傷認定申請表》，攜帶工傷人員受傷后的原始病歷和出院小結(復印件)、受傷害人的身份證及醫?？?復印件)等相關(guān)資料，遞交給XX市人力資源和社會(huì )保障局要求進(jìn)行工傷認定;

3、XX市人力資源和社保局接到《工傷認定申請表》及相關(guān)資料在三個(gè)月內，組織人員到公司現場(chǎng)對上報的受傷害人員進(jìn)行工傷認定，對受傷害者本人進(jìn)行相關(guān)詢(xún)問(wèn)和筆錄;

4、公司在接到市人力資源和社保局出具的《職工工傷認定決定書(shū)》后，填報《職工工傷事故報案表》、《工傷人員醫療(康復)費用申報審批表》，攜帶工傷人員的《工傷認定決定書(shū)》(原件)、身份證及醫?？?復印件)、門(mén)診及住院發(fā)票(原件)、門(mén)診病歷、住院一日清單及出院小結(原件)、二次及二次以上(或轉診)門(mén)診、住院審批表等相關(guān)資料，遞交XX市醫保中心工傷科進(jìn)行醫藥費用申報審批;

5、經(jīng)市醫保中心對公司申報的工傷人員藥費單據進(jìn)行審批簽字后，通知公司到市醫保中心撥付科進(jìn)行撥付轉款，公司財務(wù)部門(mén)收到該筆工傷款項后，依據《工傷人員醫療費用審批單》上市醫保中心審批的實(shí)際支付醫療費用對公司工傷員工進(jìn)行結算或銷(xiāo)賬;

注：醫保中心審批醫療費用標準以符合《工傷保險診療項目目錄》、《工傷保險藥品目錄》及《工傷住院服務(wù)標準》為準，超出以上項目范圍的醫療費用，則由個(gè)人承擔。

6、工傷嚴重個(gè)人要求進(jìn)行工傷勞動(dòng)能力鑒定的，公司在接到《職工工傷認定決定書(shū)》后，填報《職工工傷勞動(dòng)能力鑒定申請書(shū)》及身份證和醫?？?復印件)、《職工工傷認定決定書(shū)》(復印件)等相關(guān)資料，遞交XX市人力資源和社會(huì )保障局，要求進(jìn)行工傷勞動(dòng)能力鑒定;

7、XX市人力資源和社會(huì )保障局接到申請書(shū)后，會(huì )聯(lián)系本人到指定的XX市人民醫院進(jìn)行傷殘級別鑒定;

8、公司接到市社保局出具的《職工工傷勞動(dòng)能力鑒定結論通知》后，填報《XX市工傷保險待遇申報審批表》及相關(guān)材料。遞交XX市醫保中心工傷科進(jìn)行一次性傷殘補助金審批，XX市醫保中心依據傷殘等級和工傷人員繳納的社保金額進(jìn)行傷殘補助審批;

9、公司在市醫保中心對上報的工傷一次性傷殘補助金審批完畢接到通知后，到市醫保中心撥付科進(jìn)行轉款，該款項轉到公司財務(wù)后，工傷致殘人員方可進(jìn)行領(lǐng)取;

在治療過(guò)程中，工傷還涉及護理費等其他費用，屬于個(gè)人所得稅的范圍，大家需要了解。