隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展，國家基本安全保障體系日趨完善。對許多人來(lái)說(shuō)，購買(mǎi)社會(huì )保險是必要的，你不知道的是，我們的社保有相應的購買(mǎi)基數。

社會(huì )保障基數是什么意思？

1、社會(huì )保障基數

繳費基數是參保人按比例繳費的依據。

社保繳納基數一般是指當月的工資，社保繳費基數是社會(huì )平均工資的60%--300%為繳納基數，比如社會(huì )平均工資是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。

二、基數查詢(xún)

每年社保都會(huì )在固定的時(shí)間(3月或者7月，各地不同)核定社?；鶖?，并發(fā)布最新的最低基數和最高基數。一般而言，企業(yè)幫員工繳納的都是最低基數的社保，當然也有些公司會(huì )根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保?？梢愿鶕钚碌陌l(fā)布時(shí)間，從當地的社保局查詢(xún)最新的社?；鶖?。

三、公司不買(mǎi)社保怎么辦？

根據有關(guān)法規，單位應為職工辦理參加社會(huì )保險手續，為職工繳納社會(huì )保險費，個(gè)人承擔的部分由單位從本人工資中代扣代繳。

職工入職一定要與單位簽訂合同，一旦發(fā)生了糾紛，合同可以作為職工與單位形成勞動(dòng)關(guān)系的憑證，按照《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì )保險法》等相關(guān)法律，只要存在勞動(dòng)關(guān)系，企業(yè)就應該為員工辦理社保。

對于職工入職沒(méi)有簽訂合同的，職工可以將歷年的工資條、蓋了章的證明、工作服裝等各種可以證明與單位有勞動(dòng)關(guān)系的材料，保存下來(lái)。一旦單位不給辦理社保，可以前往企業(yè)所在地的勞動(dòng)仲裁機構，提出仲裁。所在地勞動(dòng)部門(mén)將會(huì )出具仲裁意見(jiàn)，職工可以根據仲裁意見(jiàn)，向企業(yè)提出補辦、新辦社保要求。

四、個(gè)人自己繳納的方法

1、首先到當地就業(yè)服務(wù)中心(人才中心)作失業(yè)登記。需提供相關(guān)的解除合同證明書(shū)、身份證復印件，領(lǐng)取登記表填寫(xiě)并申請按規定享受失業(yè)救濟金待遇，同時(shí)辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》享受相關(guān)的政策優(yōu)惠待遇。

2、提供《失業(yè)證》、《再就業(yè)優(yōu)惠證》、身份證、單位出具的參加醫療保險時(shí)限證明書(shū)到醫保中心辦理醫療保險參保手續。

3、待業(yè)期間所欠繳費用，必須到當地的勞動(dòng)和社會(huì )保障部門(mén)所轄的社保中心(就業(yè)中心)個(gè)人繳費窗口。提供《養老保險手冊》、《養老保險個(gè)人帳戶(hù)登記卡片》、《養老保險個(gè)人悵戶(hù)封存單》、《失業(yè)證》、《再就業(yè)優(yōu)惠證》等相關(guān)手續以自謀職業(yè)者的名義辦理續保手續。

注意事項

1、醫保欠費三個(gè)月以上，需要6個(gè)月的等待觀(guān)察期，才可以享受以前同樣的待遇。

2、生育保險中斷后，必須重新算參保時(shí)間，必須連續繳費半年(有的地方是一年)，才可以享受生育保險基金統籌。

小編提醒你社會(huì )保障，企業(yè)的購買(mǎi)與你的工資有一定的關(guān)系。工資越高，你買(mǎi)的社保就越多，購買(mǎi)社保有一定的時(shí)間。